2024年国考《申论》参考答案（副省级、地市级、执法类）考生回忆版
2023-11-26 18:48:11
来源：东汇达教育
2024年国考《申论》副省级·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
一、“耀然灯饰”是星河镇众多成功灯饰企业的缩影。请根据“给定资料1”，归纳总结其成功的经验。1.具有匠心精神，对产品原创具有独特的理解。2.根据消费者需求，在产品中体现创意、时尚及人文理念。3.具有明显的品牌主张，注重研发，聘请专家顾问团队，与高校合作建立研发中心等。4.深耕细分市场，建立多元化的产品体系，找准优势定位。5.线上线下相结合，通过布局线上触达年轻消费者及促进产品营销，通过线下门店向产品服务中心和体验中心转型。二、新民乐走红引发网民的诸多议论。根据“给定资料2”，谈谈网民议论涉及哪些问题，并进行简要的说明。1.新民乐走红的意义。部分网民认为新民乐走红能带来文化自信，为民乐的多样性发展提供舞台和机会，同时对专业艺术从业者提高了要求。2.对新民乐持不同的态度。一些网民认为新民乐没有价值，没有存在的必要性和意义，另一些网民认为新民乐值得肯定，值得提倡和支持。3.新民乐增加了中国民乐的更多可能性。文化的传承和创新永无止境，但同时也要民俗民间音乐为根本，体现时代特色，为民乐发展增加更多可能性。4.新民乐的定义问题。民族的才是世界的，新民乐本质是民族文化、民俗文化的新体现，是迎合市场的新举措，要保持传统民乐的韵味。5.新民乐是民乐革新的体现。新民乐是传统音乐复兴的标志，是一种应时而为的文化现象，势不可挡。三、“给定资料3”中提到小李感受到自己处于“两难”的处境。请分析小李“两难”的原因，并提出相应的对策。主要原因：1.随着产业转型的升级，汽车智能技术的发展，造车新势力崛起，冲击原有的汽车产业模式，小李身边的同事纷纷离职加入造车新势力，给小李带来压力；2.新能源汽车领域的众多公司内卷文化严重，小李担心自己去了适应不了，不敢离职。3.传统汽车产业在未来还具有一定的市场，短期内不会被新能源汽车所替代，增加小李辞职的不确定性。解决对策：1.摆正心态，积极拥抱行业变化，主动适应未来的不确定性，做好自身的职业职业规划。2.找准优势定位，结合自身的兴趣点，找准专业点，在感兴趣的领域进行深度专研，提升自身的职场竞争力，同时，正确看待职场中的内卷文化，调解好工作节奏，应对各种不确定性。3.认准所选的行业，并不断保持学习力，适应行业变化，深知每个行业都有自己的生命周期，产业周期，我们的优势来自于自身的专业能力。四、“给定资料4”中反映了C市建设高标准农田的具体情况。请请根据调查组调查出的主要问题，草拟汇报内容，并提出改进建议。1.情况概要：··················（略）2.主要问题：高标准农田建设项目规划图与实际不符；高标准农田的上图入库标准不严格，存在政策执行走样；基层领导干部没有认真贯彻执行相关上图入库文件要求；高标准农田专项资金建设的田间道不连接任何田块，不符合建设要求；田间管理未按要求进行，肥料管理存在“以发代施”的情况，未落到实处。3.改进建议：··················（略）五、“给定资料5”中提到，“我们要用积极的态度对旧事物的价值进行最大的挖掘，让它们焕发生机”。请根据这句话，自选角度，自拟题目，写一篇文章。总论点：旧事物展现的是过去的生活场景，是特定历史时期的文化符号，对旧事物价值进行挖掘、唤醒的过程，即是旧事物在新时期展现价值，焕发生机，融入当下的过程。分论点：旧事物，新价值，我们对旧事物的价值挖掘，不仅让其焕发生机，更能在挖掘中延续我们的文化血脉。
2024年国考《申论》地市级·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
第一题：给定资料1中提到“乡村需要的不仅仅是艺术家，更是对乡村热爱并能挖掘本土文化的运营官”。根据给定资料1，谈谈冯教授团队是如何当好这个“运营官”的。（10分）做法：1.心存敬畏尊重自然不打破自然风光。2.行动而非授课。了解当地情况。就地取材建设“大椅子”，拉近与群众之间的距离。3.受邀参观群众宅院。洞悉物品摆放合理性，改造“生活美术馆”吸引目光提升群众自信。4.探索“超越艺术”的路径，尊重当地而非治理与教导。5.结合隐性与显性特征，寻回质朴精神家园保留自然原始风貌，建筑修旧如旧。6.在历史遗存中挖掘“清池范式”，尊重当地文化以艺术介入乡，引导村民回归共建家园。7.保留传统文化挖掘内涵，获得政府支持加入非遗项目。开展时装秀，结合乡村特色和时尚风格与村民一起创造发现美和价值。第二题：给定资料2中提到。隆金公司虽然一直做的是配件，但是也成为了市场中的主角。请你谈一谈为什么隆金公司能成为“市场中的主角”？（15分）要求：（1）紧扣材料，概括准确。（2）要点全面。条理清晰。（3）不超过300字。原因：在改革开放与政府政策的支持下，将一类小物品做到了行业顶尖：1.产品生产有严格的标准。2、将自身硬实力与各类厂商软实力进行有机结合，同步实现精益化管理。3.基于主业深挖细分领域。向海外高端市场进行深度拓展。4.关注产品质量与消费者生命健康。坚持质量攻关组建质改团队。收集问题并整改。5.在发展中专注于坚持。定位于“能发展的更好”成为行业核心。6.积极申报政府项目，制定行业标准，得到政府与行业的肯定，提升经营质量管理。7.建设智能化工厂，投入资金引入高端设备，打造自动化生产线提高效率降低成本。8.依托各类研发平台，布局建设海外研发中心并与各大高校开展合作吸引培养人才，攻破技术壁垒谋篇布局新能源新赛道。第三题：Y市拟基于江平县的做法，提出关于加强Y市基层医疗人才队伍建设的实施条例，根据给定资料3，草拟出该条例的主要内容。（20分）要求：（1）内容包括：指导思想，基本目标，主要措施党的二大大报告提出要将要将基层医疗服务重点落在社区与乡村。二、基本目标：J省为满足基层医疗人才队伍建设与基层群众健康需求相符合的目标。加强出台建设各类基层政策与项目.......1.稳定现有人才。以服务为核心进行绩效改革拉开各方收入水平调动工作积极性。2.协调各部门开展人才工作，根据人才的实际情况给予不同的补助和政策方案。3.创新人才协调机制，积极发挥空闲事业编制，建设“岗位周转池”。同时发挥“县管乡用”和“乡管村用”作用完善基础人才队伍建设。4.完善培训机制。每两年为一个周期对基层医务，全科医师，乡村医师进行统一全覆盖培训，同时每年至少选派30位专职医生去往各大医院进修，进修期间工资奖金照发且有补助。5.加大与各医院的联系。与国内大医院开展合作共建院士、博士科研流动站和知名专科医生工作室提升基层医务人员业务能力。五，持续出台多条政策助力基层人才队伍建设。第四题：请根据给定资料4，梳理S市公共文化空间在运营和建设中存在的问题，并提出解决建议。（20分）要求：（1）问题梳理全面准确；（2）所提建议具有可行性；（3）字数不超过450字。问题：1.创始人不一定具备运营管理能力，导致公共文化空间运营会失败。2.社区书店阅读的人少，以社区儿童为主。3.盲目跟风，照搬照抄一些成功的做法，缺乏自己的模式。4.忽视了公共文化空间的文化内涵、文化观念。5.书店设计、装修缺乏自己的个性。6.书店交通不便，离市区远....。建议：1.创始人要提前做好公共空间的相关摸底，了解清楚情况之后再开始创业，降低失败风险。2.加大社区书店等公共空间的宣传力度，通过社区公告栏或微信群介绍书店的整体情况，提高阅读参与率。3.对自身进行合理定位，符合自身模式的做法可借鉴，不照搬照抄。4.对公共空间的内涵和观念进行深度挖掘，..........。5.邀请专业设计师对书店进行重新设计和装修，形成自己独有的个性化风格。6.增设公交设施，提高便利度，让市民能享受书店的便利，提高公共空间的利用率。第五题：给定资料5中提到，投入自己的领域，不断“打磨”，不断“修补”，为温暖人们笃定的生活而默默付出，稳步前行。请深入理解这句话，参考给定资料，联系实际，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（35字）要求：（1）观点明确，见解深刻；（2）参考给定资料，但不拘泥于给定资料；（3）思路清晰，语言流畅；（4）字数1000-1200字。总论点：平凡的岗位上有一群人在默默铸就着生活中的伟大。分论点1：平凡的岗位上铸就的伟大，彰显了爱岗敬业的精神。分论点2：在平凡岗位上创造不平凡的成绩，诠释了无私奉献的品质。分论点3：岗位虽小，事虽平凡，但却包含着时代的使命和担当。
2024年国考《申论》行政执法类·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
第一题：给定资料1提到，“乡村需要的不仅仅是艺术家，更是对乡村有感情，并能挖掘本土文化特色的运营官。请根据资料1谈谈冯教授团队是怎样当好这个运营官的（10分）探索超越艺术的路径，树立对乡村秩序、传统习俗和文脉传承的“膜拜”心态。具体为：1.改变建设方式，就地取材建设聊天场所，从而接近、启发村民。2.利用村民宅院，摆放收拾老物件，“打造家庭美术馆”。3.回归本质的“根”的问题，保留原始景观，修旧古建筑外观，实现显性与隐性价值。4.依托历史遗存，通过艺术介入乡建，打造循环完整的工程。5.挖掘民俗文化内涵，重现古仪式，让人们重新认识传统文化和乡村社会道德秩序的魅力。6.利用生产工具和旧物件，结合时尚风格和乡村特色举办“T台秀”让村民展现艺术才能。第二题：隆金公司虽然做的是配件，但也成为了市场中的主角。请结合给定资料2，谈谈隆金公司为什么能够成为“市场中的主角”。（15分）要求：（1）紧扣资料，归纳准确；（2）内容全面，条理清晰；（3）不超过300字。一、注重产品品质。1.制定严格程序，结合自身硬实力和软实力，精益化管理；2.挖掘细分深度拓展市场；3.坚持质量攻关，组建团队、收集信息、实施改进，确保产品质量。4.申报并获得“市长质量奖”，提升公司经营和质量管理；5.保持专注，定位于能做更好的事情。二、重视技术创新。1.以研发创新和技术迭代打造系列产品，提高市场占有率。2.建智能化工厂，投入资金，引进先进设备，建设全自动数字化车间，实现降本增效。三、培养技术人才。1.依托研发平台，建立海外研发中心，吸引创新人才；2.加强与知名高校产学研和就业合作，选拔培养人才。四、发展环境极佳。N市形成了制造业体系和产业集群。建立企业培育库，出台文件政策。第三题：如果你是“给定资料3”中有关部门的工作人员，请根据座谈会参会人员的发展内容，围绕非遗法实施的成效、不足和改进建议，写一份情况报告。（20分）要求：（1）进口资料，内容全面；（2）要点突出，条理清晰，语言准确；（3）不超过400资料。非遗法已颁布12年，为进一步了解其实施情况，单位组织有关人士进行座谈，以下是报告情况：一、取得成效：1.为企业发展注入新动力，坚定发展信心，指明发展方向；2.创造了具有中国特色的四级名录制度体系；3.促进政府更加关注和支持非遗发展；4.提高人们对非遗文化的认知；二、存在不足：1.非遗保护存在随意更改和删减，整体性保护不足；3.现有从业人员无法满足专业化、信息化发展要求；3.混淆非遗概念，被篡改、改造过的、糟粕的被传承；4.非遗传承知识产权保护认定复杂。5.非遗法落实不到位。三、改进建议：1.将非遗文化跨界应用和市场化运作。2.与高校联合建立非遗研究中心，开展相关培训，让非遗进学校、社区；3.重视非遗整体性、原真性保护。4.成立“非遗传二代”平台，创新传播载体和路径；5.在资金、用地上给于帮助；6.严格传承人“入关口”，提升能力；7.将保护与利用有机结合，不能固化。第四题：请根据“给定资料4”，对退休人员再就业面临的问题进行梳理，并提出解决建议。要求：（1）问题梳理全面、准确；（2）所提建议具体明确，有针对性，切实可行；（3）字数不超过400字。一、问题：1.没有工作，感到焦虑，容易烦闷；2.找工作渠道少，岗位信息相对单一；3.年轻人不理解，认为是抢工作，认为没有必要；4.多少老人只能从事低门槛行业，针对老人就业技能培训较少，无专业无技能老人再就业难。5.有退休金老人，无法与用人单位签订劳动合作。二、建议：1.家人要多关心、关注老人的身心健康，积极引导老人正确认识自身过往价值，减少老人焦虑烦闷；2.政府要多鼓励、引导相关平台多发布老人再就业招聘信息，可以组织专项招聘会，线上线下广泛发布招聘信息，拓宽招聘渠道，对招聘信息作出示范性要求。3.政府要营造良好社会氛围，鼓励勤劳爱老美德，引导年轻人正确认识老年人再就业；4.政府部门开展专项培训，通过老年大学，社区服务中心等不定期邀请专业人士定向培训，提升再就业技能。5.及时完善相关法律法规，明确老年人再就业劳动权益，制定出原则性指导政策，引导企业与老年人签订其他有效合同，保障老人年劳动权益。第五题：请结合“给定资料5”，围绕执行执法过程中的“力”、“理”、“利”进行深入思考，联系实际，自拟题目，写一篇文章。（35分）要求：（1）观点明确，思想深刻；（2）参考给定资料，但不拘泥于给定资料；（3）思路清晰，语言流畅；（4）字数1000-1200字。分一：“力”强调执法“力度”，要求行政执法要有法必依、违法必究、执法必严。分二：“理”强调执法“准确”，要求行政执法要依法行政，将“法与理”有机融合。分三：“利”强调执法“温度”，要求行政执法要坚持以人民为中心，执法为民利民。1.题目没有“自选角度”，也就是只能从“力”、“理”、“利三个角度写，否则偏题跑题。2.题目中的“力”、“理”、“利”最好要界定清楚它们的“含义”，不唯一，但是要准确清晰。
2024年国考《申论》副省级·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
一、“耀然灯饰”是星河镇众多成功灯饰企业的缩影。请根据“给定资料1”，归纳总结其成功的经验。1.具有匠心精神，对产品原创具有独特的理解。2.根据消费者需求，在产品中体现创意、时尚及人文理念。3.具有明显的品牌主张，注重研发，聘请专家顾问团队，与高校合作建立研发中心等。4.深耕细分市场，建立多元化的产品体系，找准优势定位。5.线上线下相结合，通过布局线上触达年轻消费者及促进产品营销，通过线下门店向产品服务中心和体验中心转型。二、新民乐走红引发网民的诸多议论。根据“给定资料2”，谈谈网民议论涉及哪些问题，并进行简要的说明。1.新民乐走红的意义。部分网民认为新民乐走红能带来文化自信，为民乐的多样性发展提供舞台和机会，同时对专业艺术从业者提高了要求。2.对新民乐持不同的态度。一些网民认为新民乐没有价值，没有存在的必要性和意义，另一些网民认为新民乐值得肯定，值得提倡和支持。3.新民乐增加了中国民乐的更多可能性。文化的传承和创新永无止境，但同时也要民俗民间音乐为根本，体现时代特色，为民乐发展增加更多可能性。4.新民乐的定义问题。民族的才是世界的，新民乐本质是民族文化、民俗文化的新体现，是迎合市场的新举措，要保持传统民乐的韵味。5.新民乐是民乐革新的体现。新民乐是传统音乐复兴的标志，是一种应时而为的文化现象，势不可挡。三、“给定资料3”中提到小李感受到自己处于“两难”的处境。请分析小李“两难”的原因，并提出相应的对策。主要原因：1.随着产业转型的升级，汽车智能技术的发展，造车新势力崛起，冲击原有的汽车产业模式，小李身边的同事纷纷离职加入造车新势力，给小李带来压力；2.新能源汽车领域的众多公司内卷文化严重，小李担心自己去了适应不了，不敢离职。3.传统汽车产业在未来还具有一定的市场，短期内不会被新能源汽车所替代，增加小李辞职的不确定性。解决对策：1.摆正心态，积极拥抱行业变化，主动适应未来的不确定性，做好自身的职业职业规划。2.找准优势定位，结合自身的兴趣点，找准专业点，在感兴趣的领域进行深度专研，提升自身的职场竞争力，同时，正确看待职场中的内卷文化，调解好工作节奏，应对各种不确定性。3.认准所选的行业，并不断保持学习力，适应行业变化，深知每个行业都有自己的生命周期，产业周期，我们的优势来自于自身的专业能力。四、“给定资料4”中反映了C市建设高标准农田的具体情况。请请根据调查组调查出的主要问题，草拟汇报内容，并提出改进建议。1.情况概要：··················（略）2.主要问题：高标准农田建设项目规划图与实际不符；高标准农田的上图入库标准不严格，存在政策执行走样；基层领导干部没有认真贯彻执行相关上图入库文件要求；高标准农田专项资金建设的田间道不连接任何田块，不符合建设要求；田间管理未按要求进行，肥料管理存在“以发代施”的情况，未落到实处。3.改进建议：··················（略）五、“给定资料5”中提到，“我们要用积极的态度对旧事物的价值进行最大的挖掘，让它们焕发生机”。请根据这句话，自选角度，自拟题目，写一篇文章。总论点：旧事物展现的是过去的生活场景，是特定历史时期的文化符号，对旧事物价值进行挖掘、唤醒的过程，即是旧事物在新时期展现价值，焕发生机，融入当下的过程。分论点：旧事物，新价值，我们对旧事物的价值挖掘，不仅让其焕发生机，更能在挖掘中延续我们的文化血脉。
2024年国考《申论》地市级·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
第一题：给定资料1中提到“乡村需要的不仅仅是艺术家，更是对乡村热爱并能挖掘本土文化的运营官”。根据给定资料1，谈谈冯教授团队是如何当好这个“运营官”的。（10分）做法：1.心存敬畏尊重自然不打破自然风光。2.行动而非授课。了解当地情况。就地取材建设“大椅子”，拉近与群众之间的距离。3.受邀参观群众宅院。洞悉物品摆放合理性，改造“生活美术馆”吸引目光提升群众自信。4.探索“超越艺术”的路径，尊重当地而非治理与教导。5.结合隐性与显性特征，寻回质朴精神家园保留自然原始风貌，建筑修旧如旧。6.在历史遗存中挖掘“清池范式”，尊重当地文化以艺术介入乡，引导村民回归共建家园。7.保留传统文化挖掘内涵，获得政府支持加入非遗项目。开展时装秀，结合乡村特色和时尚风格与村民一起创造发现美和价值。第二题：给定资料2中提到。隆金公司虽然一直做的是配件，但是也成为了市场中的主角。请你谈一谈为什么隆金公司能成为“市场中的主角”？（15分）要求：（1）紧扣材料，概括准确。（2）要点全面。条理清晰。（3）不超过300字。原因：在改革开放与政府政策的支持下，将一类小物品做到了行业顶尖：1.产品生产有严格的标准。2、将自身硬实力与各类厂商软实力进行有机结合，同步实现精益化管理。3.基于主业深挖细分领域。向海外高端市场进行深度拓展。4.关注产品质量与消费者生命健康。坚持质量攻关组建质改团队。收集问题并整改。5.在发展中专注于坚持。定位于“能发展的更好”成为行业核心。6.积极申报政府项目，制定行业标准，得到政府与行业的肯定，提升经营质量管理。7.建设智能化工厂，投入资金引入高端设备，打造自动化生产线提高效率降低成本。8.依托各类研发平台，布局建设海外研发中心并与各大高校开展合作吸引培养人才，攻破技术壁垒谋篇布局新能源新赛道。第三题：Y市拟基于江平县的做法，提出关于加强Y市基层医疗人才队伍建设的实施条例，根据给定资料3，草拟出该条例的主要内容。（20分）要求：（1）内容包括：指导思想，基本目标，主要措施党的二大大报告提出要将要将基层医疗服务重点落在社区与乡村。二、基本目标：J省为满足基层医疗人才队伍建设与基层群众健康需求相符合的目标。加强出台建设各类基层政策与项目.......1.稳定现有人才。以服务为核心进行绩效改革拉开各方收入水平调动工作积极性。2.协调各部门开展人才工作，根据人才的实际情况给予不同的补助和政策方案。3.创新人才协调机制，积极发挥空闲事业编制，建设“岗位周转池”。同时发挥“县管乡用”和“乡管村用”作用完善基础人才队伍建设。4.完善培训机制。每两年为一个周期对基层医务，全科医师，乡村医师进行统一全覆盖培训，同时每年至少选派30位专职医生去往各大医院进修，进修期间工资奖金照发且有补助。5.加大与各医院的联系。与国内大医院开展合作共建院士、博士科研流动站和知名专科医生工作室提升基层医务人员业务能力。五，持续出台多条政策助力基层人才队伍建设。第四题：请根据给定资料4，梳理S市公共文化空间在运营和建设中存在的问题，并提出解决建议。（20分）要求：（1）问题梳理全面准确；（2）所提建议具有可行性；（3）字数不超过450字。问题：1.创始人不一定具备运营管理能力，导致公共文化空间运营会失败。2.社区书店阅读的人少，以社区儿童为主。3.盲目跟风，照搬照抄一些成功的做法，缺乏自己的模式。4.忽视了公共文化空间的文化内涵、文化观念。5.书店设计、装修缺乏自己的个性。6.书店交通不便，离市区远....。建议：1.创始人要提前做好公共空间的相关摸底，了解清楚情况之后再开始创业，降低失败风险。2.加大社区书店等公共空间的宣传力度，通过社区公告栏或微信群介绍书店的整体情况，提高阅读参与率。3.对自身进行合理定位，符合自身模式的做法可借鉴，不照搬照抄。4.对公共空间的内涵和观念进行深度挖掘，..........。5.邀请专业设计师对书店进行重新设计和装修，形成自己独有的个性化风格。6.增设公交设施，提高便利度，让市民能享受书店的便利，提高公共空间的利用率。第五题：给定资料5中提到，投入自己的领域，不断“打磨”，不断“修补”，为温暖人们笃定的生活而默默付出，稳步前行。请深入理解这句话，参考给定资料，联系实际，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（35字）要求：（1）观点明确，见解深刻；（2）参考给定资料，但不拘泥于给定资料；（3）思路清晰，语言流畅；（4）字数1000-1200字。总论点：平凡的岗位上有一群人在默默铸就着生活中的伟大。分论点1：平凡的岗位上铸就的伟大，彰显了爱岗敬业的精神。分论点2：在平凡岗位上创造不平凡的成绩，诠释了无私奉献的品质。分论点3：岗位虽小，事虽平凡，但却包含着时代的使命和担当。
2024年国考《申论》行政执法类·参考答案·贵州东汇达教育·考生回忆版
第一题：给定资料1提到，“乡村需要的不仅仅是艺术家，更是对乡村有感情，并能挖掘本土文化特色的运营官。请根据资料1谈谈冯教授团队是怎样当好这个运营官的（10分）探索超越艺术的路径，树立对乡村秩序、传统习俗和文脉传承的“膜拜”心态。具体为：1.改变建设方式，就地取材建设聊天场所，从而接近、启发村民。2.利用村民宅院，摆放收拾老物件，“打造家庭美术馆”。3.回归本质的“根”的问题，保留原始景观，修旧古建筑外观，实现显性与隐性价值。4.依托历史遗存，通过艺术介入乡建，打造循环完整的工程。5.挖掘民俗文化内涵，重现古仪式，让人们重新认识传统文化和乡村社会道德秩序的魅力。6.利用生产工具和旧物件，结合时尚风格和乡村特色举办“T台秀”让村民展现艺术才能。第二题：隆金公司虽然做的是配件，但也成为了市场中的主角。请结合给定资料2，谈谈隆金公司为什么能够成为“市场中的主角”。（15分）要求：（1）紧扣资料，归纳准确；（2）内容全面，条理清晰；（3）不超过300字。一、注重产品品质。1.制定严格程序，结合自身硬实力和软实力，精益化管理；2.挖掘细分深度拓展市场；3.坚持质量攻关，组建团队、收集信息、实施改进，确保产品质量。4.申报并获得“市长质量奖”，提升公司经营和质量管理；5.保持专注，定位于能做更好的事情。二、重视技术创新。1.以研发创新和技术迭代打造系列产品，提高市场占有率。2.建智能化工厂，投入资金，引进先进设备，建设全自动数字化车间，实现降本增效。三、培养技术人才。1.依托研发平台，建立海外研发中心，吸引创新人才；2.加强与知名高校产学研和就业合作，选拔培养人才。四、发展环境极佳。N市形成了制造业体系和产业集群。建立企业培育库，出台文件政策。第三题：如果你是“给定资料3”中有关部门的工作人员，请根据座谈会参会人员的发展内容，围绕非遗法实施的成效、不足和改进建议，写一份情况报告。（20分）要求：（1）进口资料，内容全面；（2）要点突出，条理清晰，语言准确；（3）不超过400资料。非遗法已颁布12年，为进一步了解其实施情况，单位组织有关人士进行座谈，以下是报告情况：一、取得成效：1.为企业发展注入新动力，坚定发展信心，指明发展方向；2.创造了具有中国特色的四级名录制度体系；3.促进政府更加关注和支持非遗发展；4.提高人们对非遗文化的认知；二、存在不足：1.非遗保护存在随意更改和删减，整体性保护不足；3.现有从业人员无法满足专业化、信息化发展要求；3.混淆非遗概念，被篡改、改造过的、糟粕的被传承；4.非遗传承知识产权保护认定复杂。5.非遗法落实不到位。三、改进建议：1.将非遗文化跨界应用和市场化运作。2.与高校联合建立非遗研究中心，开展相关培训，让非遗进学校、社区；3.重视非遗整体性、原真性保护。4.成立“非遗传二代”平台，创新传播载体和路径；5.在资金、用地上给于帮助；6.严格传承人“入关口”，提升能力；7.将保护与利用有机结合，不能固化。第四题：请根据“给定资料4”，对退休人员再就业面临的问题进行梳理，并提出解决建议。要求：（1）问题梳理全面、准确；（2）所提建议具体明确，有针对性，切实可行；（3）字数不超过400字。一、问题：1.没有工作，感到焦虑，容易烦闷；2.找工作渠道少，岗位信息相对单一；3.年轻人不理解，认为是抢工作，认为没有必要；4.多少老人只能从事低门槛行业，针对老人就业技能培训较少，无专业无技能老人再就业难。5.有退休金老人，无法与用人单位签订劳动合作。二、建议：1.家人要多关心、关注老人的身心健康，积极引导老人正确认识自身过往价值，减少老人焦虑烦闷；2.政府要多鼓励、引导相关平台多发布老人再就业招聘信息，可以组织专项招聘会，线上线下广泛发布招聘信息，拓宽招聘渠道，对招聘信息作出示范性要求。3.政府要营造良好社会氛围，鼓励勤劳爱老美德，引导年轻人正确认识老年人再就业；4.政府部门开展专项培训，通过老年大学，社区服务中心等不定期邀请专业人士定向培训，提升再就业技能。5.及时完善相关法律法规，明确老年人再就业劳动权益，制定出原则性指导政策，引导企业与老年人签订其他有效合同，保障老人年劳动权益。第五题：请结合“给定资料5”，围绕执行执法过程中的“力”、“理”、“利”进行深入思考，联系实际，自拟题目，写一篇文章。（35分）要求：（1）观点明确，思想深刻；（2）参考给定资料，但不拘泥于给定资料；（3）思路清晰，语言流畅；（4）字数1000-1200字。分一：“力”强调执法“力度”，要求行政执法要有法必依、违法必究、执法必严。分二：“理”强调执法“准确”，要求行政执法要依法行政，将“法与理”有机融合。分三：“利”强调执法“温度”，要求行政执法要坚持以人民为中心，执法为民利民。1.题目没有“自选角度”，也就是只能从“力”、“理”、“利三个角度写，否则偏题跑题。2.题目中的“力”、“理”、“利”最好要界定清楚它们的“含义”，不唯一，但是要准确清晰。
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