一、公司简介
    贵州息烽磷矿有限责任公司（简称息磷公司）始建于1964年，位于贵阳市息烽县温泉镇，是省属重点中型企业，现为黔晟国资下属国有独资企业，注册资金2697.2万元人民币。公司现有在职员工人数279人，其中专业技术人员45人大学专科及以上学历73人，具有中高级职称人员11人。拥有年发运量120万吨能力的天台铁路专用线，企业主要产品生产能力：年产35万吨磷矿石，12万吨磷矿砂。
    以磷矿资源为基础, 开发磷化工精细产品，开发国内外市场，延长产业链，拓展产业幅度，实施产品创新策略。持续推进资源整合，利用优势资源，优化产业结构；大力推进技术创新，促进产品升级换代，增强企业发展的核心竞争力。推行清洁生产，“三废”资源化利用，促进企业可持续发展。
    二、招聘岗位及人数
    采矿工程技术员1名、机电工程技术员2名、给排水技术员2名、党建办事员2名、纪检办事员1名、安全部安全员1名、矿山挖掘机（装载机）操作员2名、电工2名、机电工2名。
    三、招聘原则
    坚持党管干部；德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤；事业为上、人岗相适、人事相宜；公道正派、注重实绩、群众公认；民主集中制；依法依规办事的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
    四、基本条件
    1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
    2.有强烈的改革创新意识和奋发向上的工作精神，敢闯敢试、敢为人先，注重团结协作，善于组织协调，工作业绩良好。
    3.有强烈的事业心和较丰富的实践工作经验，有胜任管理岗位的文化业务素质，工作思路清晰。
    4.有良好的职业操守和个人品行，能正确行使权利，勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，清正廉洁、艰苦朴素。
    5.有下列情形之一的，不得报名：
    （1）违反政治纪律和政治规矩的；
    （2）曾因犯罪受过刑事处罚的；
    （3）曾被开除公职的;
    （4）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
    （5）受处分期间或未满影响期限的；
    （6）现役军人；
    （7）法律、法规及有关政策规定的其他情形。
    五、招聘条件及任职要求
    （一）采矿工程技术员岗位任职条件：采矿工程专业，大学本科及以上学历，有从事相关工作经历和中级职称者优先，热爱矿山工作，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （二）矿山机电工程技术员岗位任职条件：矿山机电工程专业，大学本科及以上学历，有从事相关工作经历和中级职称者优先，热爱矿山工作，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （三）给排水程技术员岗位任职条件：给排水工程专业，大学本科及以上学历，有从事相关工作经历和中级职称者优先，热爱矿山工作，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （四）党建办事员岗位任职条件：中文及相关专业，大学本科及以上学历，中共党员，有从事相关工作经历者优先，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （五）纪检办事员岗位任职条件：法学及相关专业，大学本科及以上学历，中共党员，有从事相关工作经历者优先，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （六）安全部安全员岗位任职条件：安全工程及相关专业，大学本科及以上学历，有从事安全管理相关工作或中级职称者优先，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （七）挖掘机（装载机）操作员岗位任职条件：大学专科及以上学历，有特种车辆驾驶证和相关操作经验者优先，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （八）电工岗位任职条件：电气自动化专业，大学专科及以上学历，有从事相关工作经历者优先，热爱矿山工作，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    （九）机电工岗位任职条件：电气自动化专业，大学专科及以上学历，有从事相关工作经历者优先，热爱矿山工作，无违规违纪和严重失信等不良记录。
    六、招聘程序
    （一）报名
    报名采取网络报名方式进行，可现场报名，报名时间为2023年3月13日至2023年3月31日止。
    1.网上报名：应聘人员将应聘材料扫描件发送至公司人才招聘工作小组邮箱（2353081246@qq.com）或直接在贵阳人才网上投递简历（一人限报一个岗位）。
    通过邮箱投递的邮件标题请注明：姓名+毕业院校+原就职单位（或应届毕业生）+应聘岗位。如：XXX+XX大学+XX单位（或应届毕业生）+应聘XXX岗位。
    2.网上报名时应提交以下材料：
    （1）息磷公司2023年春季公开招聘专业技术人员报名表；
    （2）有效居民身份证电子扫描件；
    （3）本人毕业证、学位证及相关资格证书电子扫描件(留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书扫描件);
    （4）近期1寸白底彩色正面免冠照片;
    （5）在职单位同意报考的证明及岗位所需其他相关印证材料电子扫描件
    3.现场报名：以招聘期间参加的现场招聘会为准，现场招聘结束后不再接受现场报名。
    注：报名资料不全或填写不完整的不予考虑，视为放弃报名资格;通过其他渠道投递、邮箱投递不成功、超过报名时间投递视为报名无效。
    （二）资格审查
    报名结束后，由息磷公司组织人事部对报名人员的基本信息、资格条件等进行初步审查，将审查结果报招聘工作领导小组研究。岗位符合条件的报名人数与公开招聘岗位人数达不到3:1的，该岗位取消或调整招聘人数。符合岗位人数比例的继续开展后续公开招聘工作。
    （三）面试
    时间15分钟/人，共设3-5个问题，应聘人员在规定的时间内逐一作答，总分为100分。
    成绩将通过息磷公司官网向社会公布。
    （四）体检及组织考察
    根据最终考试成绩，由高到低按照1:1的比例确定考察人选，由公司公开招聘工作领导小组研究确定。考察人选自行到县级以上人民医院进行体检，并提交体检报告，体检费用自理。
    体检合格的应聘人员确定为考察对象，考察对象于一周内提交下列材料：
    1.有工作单位的要提供单位同意报考证明、政审材料、现实表现材料及廉洁自律情况，个人征信报告。
    2.无工作单位的提供离职证明、政审材料（或户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明）、个人征信报告。
    按照《息磷公司员工招聘管理办法（试行）》规定，息磷公司将派出考察组，对考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、工作实绩、工作作风、廉洁自律等进行考察。根据组织考察情况，择优聘用。
    （五）确定聘用
    1.研究决定。通过面试、体检及考察合格人员，经息磷公司党委会研究后，确定为相关部室拟聘用人员。
    2.公示。对拟聘用人员在息磷公司官网上公示5个工作日，如遇节假日公示时间顺延。
    公示无异议或反映问题不影响聘用的，由组织人事部办理聘用手续，与拟聘人员签订劳动合同，试用期3-6个月。
    试用期结束后，公司将对试用人员进行考评，合格人员按规定办理聘用手续，签订劳动合同，试用期考核不合格的解除劳动合同关系。
    七、其他注意事项
    1.在招聘过程中，将通过邮件、短信或电话等方式通知进入下一环节及相关安排，应聘人员应保持通讯畅通，及时查收相关信息。未进入下一环节的人员不再另行通知。
    2.应聘人员和负责公开招聘的工作人员务必严格遵守选人用人相关制度，招聘工作全程接受息磷公司纪检监察室监督。 
    监督电话：0851-87781082
    3.本公告由息磷公司组织人事部负责解释，未尽事宜由息磷公司公开招聘工作领导小组研究确定。
    联系人：龙老师    电话：0851-87781070
    特此公告。

    附件：息磷公司2023年春季公开招聘报名表

原文链接：http://www.0851qs.com/shownews.asp?act=????&nid=1575&bname=????